Mô Tả Công Việc:
- Phụ trách toàn bộ quy trình tuyển dụng từ đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn đến tiếp nhận nhân sự mới.
- Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên chất lượng cho các kế hoạch mở rộng nhân sự của công ty.
- Đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng phù hợp và quản lý hiệu quả các kênh tuyển dụng.
- Theo dõi tiến độ tuyển dụng, hỗ trợ ứng viên trong quá trình nhận việc.
- Thực hiện các công việc hành chính nhân sự theo phân công.
- Hỗ trợ xây dựng và duy trì văn hóa doanh nghiệp.
Yêu Cầu:
- Có kinh nghiệm tuyển dụng thực tế, ưu tiên tuyển dụng trong lĩnh vực Thương mại điện tử (E-commerce).
- Có khả năng giao tiếp và làm việc bằng tiếng Trung.
- Thành thạo các kênh tuyển dụng và kỹ năng tìm kiếm ứng viên.
- Kỹ năng giao tiếp, đánh giá ứng viên và quản lý quy trình tuyển dụng tốt.
- Chủ động, trách nhiệm và có khả năng làm việc độc lập.
Quyền Lợi:
- Mức lương: 5.000 – 7.000 RMB (thỏa thuận theo năng lực).
- Làm việc trực tiếp với đội ngũ quản lý giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực E-commerce.
- Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp và năng động.
- Cơ hội học hỏi, phát triển nghề nghiệp và thăng tiến.
- Hưởng đầy đủ các chế độ thưởng, phúc lợi theo quy định của công ty.
Thông Tin Khác
- Thời gian làm việc:
- 09:00 – 12:30
- 13:30 – 18:00
- Địa điểm làm việc: Đường 106, Vành Đai Tây, Quận 2, TP. Thủ Đức, TP.HCM
